фотo: trojka.rs

Молдавских граждан, желающих работать временно в области строительства в Израиле, приглашают подавать заявления в агентства занятости по месту жительства, предъявляя паспорт и удостоверение личности, а также и их копии.

Первое рассмотрение заявок, представленных на сегодняшний день, начнется с прибытием соответствующих экспертов из Израиля, которое назначено на 6 мая 2013 года. Те, кто будут отвечать условиям пройдут через профессиональное интервью, при помощи которого определиться их квалификация. Профессиональное тестирование будет проводиться представителями агентств по трудоустройству в Израиле.

Крайний срок подачи заявок еще не был установлен.

Вместе с тем, портал Viza.md, напоминает, что согласно пресс-релизу mpsfc.gov.md в соответствии с существующими двусторонними договорами о молдавско-израильском сотрудничестве Правительство Израиля в рамках обмена рабочей силой обратилось с просьбой о наборе 1000 квалифицированных временных работников в строительной отрасли Израиля.

Таким образом, требуются рабочие по следующим специальностям:

• специалист по промышленной опалубке, а также по деревянной опалубке
• арматурщик, сварщик по ковке, сварщик по стали,
• облицовчик-плиточник пола и облицовки стен
• штукатурщики

Для первых трех профилей умение прочитать строительные планы обязательно.

Кандидаты должны соответствовать следующим требованиям:
• они должны быть гражданами Республики Молдова;
• одно из условий, что они никогда ранее не работали в Израиле;
• чтобы у них не было родственников первой степени, которые работают в Израиле (за исключением братьев и сестер);
• чтобы у них не было судимостей;
• чтобы они соответствовали медицинским и физическим показателям для труда на открытом воздухе, в климатических условиях Израиля, для выполнения различных работ в строительстве, в том числе высотных работ.
• будут исключены из списков желающих, лица, страдающие: туберкулезом, гепатитом, сифилисом, гонореей или зараженные ВИЧ / СПИДом.

Национальное агентство по занятости населения будет отвечать за информирование граждан, отбор кандидатов через свои территориальные структуры, передачу данных ответственным структурам в Израиле и совместном участии в организации отправки в страну назначения.

Процедура подачи заявок будет проводиться сторонами гласно, бесплатно и будет заключаться в отборе потенциальных кандидатов местными органами занятости на уровне каждого муниципия, района, в том числе и в Гагаузии. Кандидаты должны будут соответствовать определенным критериям, в соответствии с Соглашением между правительством РМ и правительством Израиля по найму временных работников из Молдовы для определенных секторов государства Израиль и Протоколу по внедрению А (Области строительства) данного Соглашения, подписанного 16 октября 2012 года и вступившего в силу 6 января 2013 с последующим указанием возможных бенефициаров, передачей данных компании PIBA, согласно которому будет определяться конкурентоспособность отдельных кандидатов с существующими должностными требованиями.

После прохождения предварительного отбора, последует подготовка и составление документов для оформления визы и поездки в Израиль.

Каждый потенциальный кандидат будет проинформирован о положениях Соглашения, о правах молдавских рабочих в Израиле, условиях труда и социальных правах, в том, числе и о методе оплаты, медицинском страховании, жилищных условиях, и, конечно же, о положениях трудового договора.

Выбранные лица подпишут до отправления, индивидуальный трудовой договор, в котором будут указаны все права и обязанности работодателя и работника.

Молдавские рабочие, нанятые на работы в рамках настоящего Соглашения, будут иметь те же права и обязанности, что и местные рабочие и смогут воспользоваться той же защитой в соответствии с законом о безопасности на рабочем месте (оплачиваемый отпуск, отпуск по болезни, и т.д.).

Кроме того, работники будут защищены в соответствии с законодательством, будет обеспечена социальная безопасность при несчастных случаях на рабочих местах, и банкротства предприятия. Временные работники из Республики Молдова, имеют право создавать и быть членами профсоюзов.

На основании положений данного Соглашения, ежемесячная валовая минимальная заработная плата для рабочего строителя в Израиле (до вычетов и допускаемых налогов) составляет около 1500 долларов США ($ 1 = 3,8 NIS) за 211 рабочих часов в месяц. За каждый дополнительный час работы, рабочий получит дополнительную оплату в зависимости от количества часов, фактически им отработанных.

Работодатель предоставит каждому сотруднику медицинскую страховку на период трудоустройства в Израиле.

Молдавские граждане, которые хотят работать в Израиле должны принимать во внимание существование определенных рисков, а именно:
- Климатические условия, отличающиеся от тех, к которым они привыкли;
- Работа на высотных сооружениях и при очень высокой температуре воздуха (в летнее время);

Отбор и временное трудоустройство иностранных работников в Израиле, осуществляется в соответствии с законодательством государства Израиль, национальной политикой на рынке труда, политикой Правительства Израиля по секторам, где есть рабочие места для найма иностранных работников, а также и ежегодные квоты для иностранных временных рабочих и предпосылки для выдачи временных разрешений на работу для каждого сектора.

Для получения дополнительной информации обращайтесь в Агентства по занятости.
 

Источник: Viza.md